第 37 章(3 / 4)

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  “是学生处以严重警告后,依然不服管教,学校才进行的严重处分。”
  常文曜那边没吭声,沈校董赶紧努力的从记忆中搜集相关内容:“至少需要一位正校长和两位副校长签字,并且告知董事会。”
  常文曜这下说话了:“我还以为最近校规改了,董事可以直接开除学生。”
  沈校董感觉自己好像明白了什么,难怪常大佬要收权了,肯定是哪个董事利用自己职位之便,做了不符合校规的事情。
  “我这就去处理,一定会给您一个满意的答案。”
  “嗯。”
  -
  常文曜当天处理完所有事情,已经三点钟了。
  三个小时后,六点的生物钟准时把他叫醒。
  而反观乔依之,前一天下午睡了一下午,当天晚上九点就躺床上,第二天早上七点才起来。
  毕竟是礼拜天,她就没定闹钟。
  让身体睡到自然醒。
  乔依之虽说是黑科技的发明者,但这项黑科技还没被临床试验过,所以说她既是第一个试验者,也是小白鼠。
  很多功能,包括能源的消耗情况,都要她自己亲身评测。
  今天早上乔依之一看,能源剩余量果然跌到了13%。
  她微微有点心酸,赶紧起来洗漱,吃完早饭去就书房电脑边写了一份个人简历。
  其实找高校老师套瓷,面试流程跟去公司应聘差不多。
  提交简历,写明自己的获奖经历和成绩,发过论文的把论文写上去,然后影响因子就是自己的敲门砖。
  乔依之这边一穷二白,只有一份针对陈礼大佬论文的分析报告。
  但其中也夹杂了她黑科技的充能设定,其中算法和能量检测对现在来说,都是先进中又不脱离实际的。
  那些更高深的技术乔依之没敢写上去,不然超出她现有知识太多的话,肯定会被人怀疑的。
  写完简历后,乔依之从头到尾的通读一遍,顺便翻译成英文版的,她感觉自己这份敲门砖很有诚意了。
  想了想,乔依之甚至又把自己参加思维测试的成绩写了上去,可劲儿的吹自己。
  想把自己推销出去。
  如果上辈子乔工的学生在这里,恐怕只会感到心酸。
  当年拉斯克奖(lasker-award)的获得者,如今只能拿出一点点大家都不怎么放在眼里的奖项和成绩,才可劲儿的吹。
  主要是那些顶端的科技和技术,都不敢拿出来啊。
  乔依之全都整理完后,乔妈妈过来敲书房的门。
  “之之,十二点了,下楼吃午饭。”
  乔依之应声:“马上来。” ↑返回顶部↑


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